职来职往，秀出风采

---南方IT教育《职来职往》系列一

 

 

   12月份《职来职往》，南方学子职业风采再度回放！星光闪烁，在强烈聚光灯下每一位参赛者都需经点评嘉宾360个维度的“挑刺”！聚焦的压力不言而喻，但凡属精彩的胜利须经得起大挑战！360个维度“挑刺”的大战场，如何“冲锋陷阵”？……除了埋头于代码堆，你可知道这群准IT人有多少不为人知的一面？不妨跟着镜头走一趟！

 

 《职来职往》部分环节（三）

 

 

 

 

    职来职往，秀出风采！参赛选手闪亮登场方式不输时尚的“时装秀”，正装下的参参赛选手从容不迫走上讲台，大方向观众席摆出了型POSE，展示真我风采！见惯了电脑前疲惫的“屏幕脸”，可见过如此活泼可爱的“大笑脸”？参赛选手之一的身着黑色西装的拘谨大男孩出乎意料地冲着观众扮起了小动物，高高竖起的双手与灵活的面部表情完美协调，俨然一只调皮的小松鼠，让人忍俊不禁！争霸在《职来职往》，其他选手不甘落后，纷纷秀出“杀手锏”，例如：酷酷“V”字型造型。每个人都把展示了自己活力十足的一面，姿态也是一种表达方式。姿态简单，内涵不简单！每一种展示方式其实是在与他人交流着自己思想观念。个性化展示秀出职业风采，更展现出了南方学子较高的综合素质！

 

 

 

    你问我答，对答环节的PK赛激烈！对答双方选手相互提问，胜出者可任选下一位参赛者与之对决。题目集趣味和广泛于一体，除了IT专业知识也涉及IQ题、时事常识、历史常识等，形式呈多样化。这不但考察参赛者知识面的广度，更考察参赛者的反应能力！两军对峙，战局紧张！只见对答双方都紧盯着屏幕，既期望自己别遇到棘手问题又思量着我方题目能否难住对方……真是一场激烈心理战，现场气氛不断掀动着每一位观众的情绪。有的题目的答案显而易见但选手却仍在冥思苦想，真让人抓狂！有些题目正让人一头雾水之际，选手早以迅雷不掩之势把它答完了……博学笃志，这场激烈PK赛事既彰显了职业人良好的精神风貌，更让人看到了南方人的才华和知识厚度。

 

 

 

 

    成功与态度是正比关系！在《职来职往》的完美落幕之际，曾副院长对此作了深刻大总结。他说，参赛者们在专业技能、职业化等方面均表现出了较高水准，但剔除这些因素，工作态度对于职业人也很重要，职场中药先有工作态度再谈工作能力。他详细分析了企业用人标准：态度、能力、道德等，希望同学们什么时候都不忘校训：“德才兼备”。在几项人才标准中，工作能力可以培养、提高，但是 “秉性难移”，根植于深层的职业道德观是难被改变的。因此，企业几乎不会让自己握住“刀刃”去聘请道德不全的技术人员。学校培养人才一直站在较高的角度，希望同学们除了专业技能外，应多方面提高自己的综合素质！另外，他认为这次争霸赛能从360个维度考察了求职者，这样全面评估人才的方式是非常值得推崇的！

 

 

 

    两场《职来职往》大赛硝烟初散，每一个精彩片段仍让人回味无穷！老师们说，《职来职往》只是一个考场，它检验了职业素养课程的教学效果。至少同学们不怯场了，“台风”基本稳固了，当然还有很多空间可以发挥的更好。事实上，真正的面试情景不过如此。若是像这样100多人的场面都能Hold住了，面试的基本技巧肯定是掌握了。毕业班的同学认为这能让他们提前进入求职状态，现在才知道很多面试细节是经过亲身经历才体验到的。这种活动方式不仅激发了自己的潜力还给自己增强了信心。此外，多数低学年的同学却沉浸在活动的新鲜感上，看到学长们台上风采奕奕就好像看到了未来的自己，他们为此兴奋不已和对未来充满无限憧憬！

 

     职来职往，秀出风采！这仅是一场校园竞赛活动，它还远远囊括不了南方IT教育的职业教学特色，深入了解还须真正走进南方、走进课堂。学技能、好就业！事实上，以就业为导向的南方IT教育目前已真正做到了“弃浮华，讲实惠”！这场赛事正是充分展示了南方人 “踏踏实实学技能、轻轻松松找工作”的真我本色！